Наступне картографування Блог про майбутнє роботи

Шеріл Кран

Ласкаво просимо до блогу Future of Work - тут ви знайдете публікації про всі речі, пов’язані з майбутнім роботи.

У нас є запрошені блогери, які включають в себе керівників CIO, науковців про поведінку, генерального директора, науковців з даними, включаючи пости нашої засновниці Шеріл Кран.

Переглянути всі публікації в блозі

Серед коронавірусу - як ти почуваєшся про майбутнє?

Квітень 13, 2020

Ми опублікували запитання для громадськості із запитанням - “серед коронавірусу, як ви ставитесь до майбутнього?

Дані все ще надходять, і як тільки ви завершите опитування, ви побачите результати. Нижче ми ділимося попередніми відповідями.

Питання, які ми задавали, включали:

Ви відчуваєте оптимізм щодо майбутнього?

75% відповіли "так", 5% опитаних відповіли "ні", а 20% відповіли "у мене є моменти".

Тоді ми запитали: "Чи вірите ви, що у вас є необхідність для навігації цього разу?"

90% респондентів відповіли "так", а 10% відповіли "ні".

Ми задали кілька запитань: "Що допомагає вам залишатися оптимістичними щодо майбутнього?"

30% респондентів сказали, "знаючи, що інші переживають те саме одночасно".

30% респондентів сказали: "Переглядаючи та читаючи надихаючу інформацію".

40% респондентів сказали: "Розмовляючи з людьми, які мене надихають".

Потім ми запитали: "Чи вірите ви в те, що, хоча коронавірус спричиняє серйозні зриви, в цей час буде добро?"

90% респондентів відповіли "так"

10% респондентів сказали "ні".

Наступне наше запитання: “Який найскладніший аспект поточної ситуації соціального дистанціювання та соціальної ізоляції?”

Відповіді, отримані в порядку найбільшої кількості подібних відповідей, включали:

  • Відсутній особистий контакт з близькими
  • Відсутній міжособистісний зв’язок з колегами особисто
  • Отримання ІТ-підтримки та ресурсів
  • Почуття самотності та самотності
  • Страх заразитися вірусом
  • Всі зміни, які він створює
  • Відчуваєш себе сумно і пригнічено

Заключне запитання опитування: «Що ви робите щодня, щоб залишатися оптимістом? "

Відповіді, отримані в порядку найбільшої кількості подібних відповідей:

  • Взаємодія з людьми практично
  • Здійснення
  • Дотримання рутини
  • Обмеження впливу "натиску" негативних новин
  • Медитація
  • Шукаєте натхненних історій, кумедних історій та піднесених історій

Пандемія коронавірусу безумовно прискорення майбутнього роботи.

У дискусіях із клієнтами та колегами я виявив, що більшість людей "чекають". Це означає, що вони не панікують через реальність того, що всі постраждали від масового зриву.

Коли мене анекдотично запитують, на що люди витрачають час, - власники підприємств кажуть, що вони працюють, щоб піклуватися про своїх працівників. Мені доводилося, що працівники кажуть, що вони використовують час, щоб дізнатись більше про такі аспекти своєї роботи, як підвищення цифрової грамотності.

Інші люди заявляють, що крокують і дуже ніжні, витрачаючи час, щоб просто зосередитись на собі, пограти зі своїми дітьми або приготувати здорову їжу.

Минулого тижня я опублікував відео про оптимізм, який стосується "довіри". У відео я розповідаю про те, як довіряти собі означає, що ми довіряємо майбутньому.

Я сподіваюся, що ви знайдете час, щоб додати свій внесок до вищезазначеного опитування, і що ви працюєте добре протягом цих небачених часів.